團隊

宋秩銘先生自1974年加入傳播領域，至今已有近40年的工作經驗。
 
1980年加入臺灣國泰建業集團。1981年國泰和奧美集團建立了技術合作關係，將西方的廣告觀念及系統帶入國泰。1985年，國泰和奧美共同創立了臺灣奧美廣告公司--臺灣第一家有外商投資的廣告代理商。宋秩銘先生擔任臺灣奧美廣告的第一任董事總經理。且在短短數年中陸續增設了公關、顧客關係行銷、視覺管理顧問（現揚特品牌同盟）及行動行銷公司。
 
他是臺灣4A協會的創始人之一，並擔任第一任的會長。
 
1991年，擔任奧美中國區董事長，開始負責開發中國市場，直至今日，已在上海、北京、廣州、福州及廈門等地設置代理商，服務中國地區的客戶。
 
1994年，他的責任被拓展至大中華區董事長，範圍涵蓋中國大陸，香港及臺灣。
 
1998年成為奧美國際的董事會成員。
 
2006年7月，被任命為WPP集團大中華區董事長。
 
同年，作為中國商務廣告協會綜合代理專業委員會的創始人之一，成立中國4A，並擔任終身顧問。 目前，奧美成為大中華區最大的行銷傳播集團，有17家公司分佈在17個城市。

李景宏於1984年6月畢業於世界新專新聞專科學院,主修廣播電視。 
 
1986年進入國豪廣告擔任AE職務，1987年加入奧美，1989年晉升為業務部副理，1991年晉身為業務部經理，1994年晉身為業務部協理。十年後，成為執行副總，是業務部最高主管，並親自主導樂彩、新竹商銀、金百利及味丹等知名廣告活動。2005年七月昇任台北奧美廣告董事總經理。2010年三月昇任奧美廣告中國東南區集團董事總經理。
 
2006年獲選為當屆台北市廣告業經營人協會的理事長。
 
2008年帶領台灣奧美廣告獲得動腦雜誌「年度傑出廣告公司」，以及廣告雜誌「年度風雲廣告代理商」的雙料冠軍，個人獲頒「傑出廣告專業經理人」的殊榮。
 
2009年再度獲頒「年度最佳廣告公司經營者」。
 
李景宏是“除了銷售其餘免談 (we sell or else )” 的忠實擁抱者與實踐者，在他的領導下，台灣奧美廣告的成功案例，不論是數量上或是國際得獎上，在兩岸三地都是居於領先的地位。
 
李景宏相信好廣告比一般廣告更能幫助客戶的銷售，在他擔任總經理期間，臺灣奧美廣告連續四年都是創意獎項得獎最多的廣告公司。

胡湘雲，台灣奧美集團首席創意顧問，她是臺灣唯一一位拿下被喻為世界最難征服創意獎D&AD Yellow Pencil、Adfest 金獎（連續兩年）、Clio金獎、Spike銀獎和Cannes銅獅的紀錄保持者。 
 
她擅長尋找獨特觀點，賦予品牌新生命。她投入創作，領導團隊，創造了大眾銀行、賓士汽車、雅虎搜尋舊情人、青島啤酒、全聯福利中心、薇閣小電影、法藍瓷實驗藝術展等有目共睹的成功廣告活動。薇閣小電影獲法國電視臺特別報導，獲選AdFreak The 25 Most epic in the world(全世界最佳25支影片之一)。2011年大眾銀行『夢騎士』更贏得國際媒體如fastcompany和華爾街日報的注目和專題報導，網路流覽量早已超過3千萬。
 
她名列Media全亞洲百大執行創意總監排名第33名，為臺灣唯一進入此排行的廣告創意人。除了廣告工作，她也在PPaper Business寫專欄。

呂豐餘(簡稱Lu)畢業於中興大學地政系，作過音樂老師、貿易、銀行職員等不同行業，1991年加入奧美。在不知道AE是做甚麼的情況下，從小AE做到大AE，今年剛滿25年。
 
Lu做過很多不同類型的客戶，例如：GSK、Mercedes-Benz、易利信、Motorola、多喝水、國泰、帝亞吉歐…等，在他的廣告生涯中，陪同很多品牌與及客戶一起成長。
 
他深信好的廣告具有無比的影響力而且會讓世界變得更好。

施淑芳（Amy Shih)畢業於政治大學廣告研究所，從事廣告行銷業逾20年，無論在甲方還是乙方都以策略為核心任務協助品牌發展。
 
從業前18年她在奧美集團從研究員一路成為策略合夥人，在紅色大門內不斷深耕消費者洞察、市場分析、戰略擬定能力。為人所稱道的成功案例包含：全聯福利中心（實在真便宜、中元節、經濟美學等）、國泰金控（給人幸福就是幸福）、國泰人壽（夢想與工作一起前進）、IKEA（讓家更有味道）、福斯汽車（The New Polo 來頭不小）。
 
豐富的廣告代理商經驗外，Amy也曾在國泰金控擔任行銷規劃處專案協理，以金融業為新工作場景，嘗試新作業方法結合數據分析，為策略發展開拓新思維。期間也參與國泰金控數位時代轉型工程，以”What if we could” 精神重塑組織文化、鼓勵新服務發展並對外傳播溝通。
 
她認為洞察力是Planner最珍貴的利器，必須不斷磨練、保持手感，每一天、每一天。

龔大中畢業於輔仁大學廣告系，在2001年1月加入台北奧美擔任文案，歷任資深文案、副創意總監、創意總監、群創意總監，於2014年7月升任執行創意總監，2018年開始擔任集團首席執行創意總監，2020年再升任集團創意長，至今約有20年的廣告資歷。
 
服務過Motorola、統一、7-11、屈臣氏、SONY、eBay、白蘭氏、GSK、遠傳電信、騰訊、國泰金控、賓士、Nike、孔雀餅乾、Yahoo!、味丹多喝水、全聯福利中心等客戶，其中又以長期合作的多喝水及全聯歷年作品為知名代表作，曾獲台灣4A、時報華文、中國4A和龍璽的全場大獎，以及紐約、倫敦、Clio、ONE SHOW、坎城等國際獎項肯定。2016年贏得台灣史上第一座 One Show 金鉛筆殊榮，並獲頒傑出年度廣告創意人獎，更被GQ雜誌評選為 Men of the Year 2016，提升了廣告人的社會地位。
 
除了廣告創意工作，也跨足導演拍攝CF、MV及短片，並以助理教授身份在輔大廣告系任教，受邀在雜誌撰寫專欄，2013年出版第一本書「我在跑步」，2015年出版「當創意遇見創意」。

加入奧美集團23年，跨足兩岸，專精品牌360管理及專業公共關係，社群媒體及新媒體行銷領域，在服務消費性產品、健康醫療產業、企業公關及公共事務、社會行銷、政府關係及藝術行銷，新創公司品牌策略顧問等相關領域，擁有策略性思考、豐富的操作規劃能力及品牌大理想運作經驗。她擔任奧美公關董事總經理已進入第11年。

2001年加入新成立之奧美整合傳播集團360品牌事業部，提供客戶品牌整合傳播策略性顧問諮詢及服務，服務聯合利華及屈臣氏。2003年回到奧美公關，負責消費性商品行銷公關、健康醫療行銷公關及公共事務社會行銷等事業。為奧美集團內少數備有完整品牌整合行銷管理經驗之專業經理人。她畢業於淡江大學大眾傳播系，後續取得英國University of Reading，國際管理碩士。

謝馨慧已受邀擔任超過130多場演講主講人，與各界人士分享她在公關業界專業實力。至今已累積30餘本出版商邀約，撰寫推薦書序。現擔任淡江大傳第二屆系友會會長、國發基金會創業天使計畫審議委員、中華民國創業投資商業同業公會委員、中華經濟區域戰略發展協會公關委員、農科院產業發展中心顧問。

趙梅媛於2000年加入運籌廣告(我是大衛廣告前身)，在此之前他已於電通與博報堂兩大日商體系，累積了十年的正統日系廣告經驗，培養出專業的客戶服務精神與態度，並能細膩準確了解客戶的理念與需求。

Maggie擅長操作話題，為品牌贏得最大注目度，並帶來銷售成果。代表作品為黑松茶花和維力張君雅小妹妹，自2013接掌我是大衛董事總經理以來，更為長榮航空、味丹真麵堂、味丹雙響炮等客戶，打造了許多膾炙人口的傳播活動，並且具銷售成效。

古家敏自加入台灣奧美以來，經歷兩岸三地與國際品牌洗禮，熱衷有趣多元的品牌議題與執行，優異表現讓她一路晉升到集團履行長。她對於整合創意產出的執行資源有非常豐富的經驗，也總是能滿足客戶對品質、速度和價值的要求。

在超過20年的廣告製作生涯，古家敏參與催生了無數家喻戶曉、膾炙人口的廣告作品，且屢獲國際榮譽。執行的專業能力與解決問題之卓越表現，皆獲各方肯定，贏得廣泛讚譽。其中獲獎廣告包括：大眾銀行《不老騎士》《母親的勇氣》《生命樹》篇、全聯中元節、全聯經濟美學及OFF Coffee等系列、翰林出版《體操女孩》、華康字型《愛情收》、歐萊德《The Warrior》篇等。

古家敏也服務過眾多的品牌，包括：賓士、可口可樂、IKEA、SONY、三星、國泰金控、蘇格登、多喝水、爽健美茶、CityCafe、法藍瓷、新光三越等。透過各領域的不同產業，與大量跨國合作經驗，每次的挑戰，對她都是珍貴的養分及難能可貴的經驗。解決問題與守護作品的本質，是她不變的使命與熱情。

曾致暐畢業於臺灣交通大學管理科學系，於2000年加入臺灣奧美集團，2018年升任董事總經理一職。
 
曾致暐客戶服務經歷豐富，國際與在地品牌兼備。曾經服務NIKE、Sony、Coca Cola、Samsung、IKEA、全聯、騰訊、淘寶和瑞幸咖啡等品牌。

Zoe於2000年開啟品牌傳播旅程，自開始至今的每一天都充滿鬥志，鬥志以創業家精神結合創意天份體現在與不同企業的各種微小與偉大的共創。
 
產業經歷與運營範疇除了摯愛台灣在地品牌經營同時也擅長國際品牌深耕台灣，隨著奧美台灣2010年開始中國市場的運營，持續積累中國品牌市場觀點與營銷技術。
 
實戰經驗橫跨理性與感性、線上至線下商品類別與服務，含括數位通訊與內容服務/ 實體與數位金融體驗/ 運動服裝美妝汽車直至食品飲料FMCG等解決人類日常難題與提昇生活理想樣貌。

張裕昌自2006年8月加入奧美集團，前後共有30年以上的行銷經驗，及16年公關經驗。作為奧美集團的總經理，他目前負責的範疇包含策略發展、議題/危機管理，以及媒體溝通。

張裕昌現在帶領團隊服務AGS、康健人壽、台灣愛普生、長榮航空、遠傳電信、台灣麒麟、無國界醫生、網路家庭及飛利浦家電等客戶。

張裕昌亦曾服務包括：AirAsia、AMD、BMW、國泰金控、中華電信、Dell、FORD、好來化工、嬌生、台灣連線、萊雅、麥當勞、台灣賓士、NIKE、百事、輝瑞、雷蛇、Sony、渣打銀行、Uber/Uber Eats、美國肉類出口協會（USMEF）、王品集團、威騰電子（WD）、Zynga及Zespri等客戶與品牌。

在進入奧美集團之前，張裕昌曾經服務過金石堂書店、淘兒唱片城、金獅影視、台灣百視達、eol台灣娛樂網路及師德企管（敦煌書局集團旗下公司）等行銷及業務領域。

在張裕昌的資歷當中，他對於娛樂產業（電影及唱片）、運動產業、健康醫療產業、文化產業及FMCG產業都有豐富的操作經驗，具備10年的零售通路及16年的企管顧問經驗。

張裕昌並擁有台北商業技術學院流通行銷學系學士學位。

郭育滋於1997年加入傳播和行銷行業的領域，有將近25年的經驗。

現任 Ogilvy One 董事總經理，負責提供客戶企業數字化轉型、數位行銷生態圈打造、顧客體驗設計、顧客關係與品牌忠誠度管理、數位平台策略和建設、數位媒體與績效行銷、社群經營與社交商務、品牌電子商務策略與經營、以及行銷科技應用等、以數據驅動的數位營銷領域相關服務，致力於用「數據」與「科技」賦能奧美原本就獨樹一幟的「創意」與「策略」，帶給客戶最佳的行銷解決方案。

李演珍於2021年12月加入台灣奧美擔任集團財務長。擁有將近30年的工作資歷，曾任職於 雀巢Nestle、萊雅L’Oréal、葛蘭素史克GlaxoSmithKine、食益補Cerebos、華納音樂Warner Music、克蘭詩Clarins、天工生技 TICO等，擔任財務長及營運長等職務。

Monica是以支持公司策略及經營決策為首的管理者，兼顧提供服務及戰略決策的核心位置。 擅長資源分配規畫、營運管理、財務規劃及分析、供應鍊整合、ERP及BI系統建置及優化。並執行多次的公司組織重整、公司併購、Legal Entity整合、Joint Venture成立、品牌購買及出售⋯等專案。

大學主修會計統計，並於GSK任職財務長期間完成INSEAD Leadership Program in Singapore, 之後完成台大EMBA的管理課程取得商學碩士學位。

Monica相信投資知識與人才，必定得到最大的回報。保持團結才有進展，真正協力合作則是成功。

Valery於1996年因文案夢踏入廣告圈，至今沒有實現這個夢想。
 
1999-2008於台灣奧美廣告經歷三任董事總經理秘書，有幸與不同風範的領導人貼身學習，之後短暫停留上海奧美擔任大中國區CEO特別助理。2010返台後，投入人資領域。
 
熟稔傳播代理商行業的特性與人性，自2018起重新加入奧美集團，帶領集團人資夥伴們，實驗並實現一個奧美理想，用信仰的奧美價值為所有奧美人服務。
 
奧美深耕台灣已超過35年，經歷各階段組織更迭，新血交替，每個時代的奧美領導人對於人才培育的使命理念不曾改變：孕育奧美小苗培育為大樹，開花結果後自然開枝散葉於各產業界，創造共榮。
 
接手奧美人才承先啟後的使命，相信奧美人才總是能在不循規蹈矩、持不同意見和叛逆者中被發掘，奧美人資團隊為人開拓夢想，匯聚夢想的力量，成就奧美的影響力。

2002年加入廣告代理商，經歷品牌創意與數位社群經營，與策略三棲。熱衷探索從「策略到創意；從傳統媒體到數位新科技」各種行銷表現的可能性，作品屢獲國內外廣告獎肯定。2015年起，她為台北奧美打造ContenTable團隊，側重經營社群平台與新媒體表達的傳播活動。打造不少台灣社群傳播代表作：為台灣市占第一連鎖超市：全聯福利中心經營facebook粉絲專頁，成功打造全聯小編形象，開創出充滿本地洞察與語彙的粉絲專頁經營風格。近期其他作品為：礁溪老爺《有些任性大人才懂》《天后休假中》《道別與鹽》、NIKE《不客氣了》、IKEA《百元商店》、相信音樂家家《何妨×何舫》數位社群企劃與MV、萬秀洗衣店《回回憶》等……

開始創作於社會批判的街頭塗鴉，也因此上過新聞版位，

同時為書籍、音樂封面擔任職業插畫師，

進而以美術設計專業投入廣告創作領域至今將近20年。

生涯中最長時間的任職與最多作品的累積都在奧美，

中途轉戰上海W+K和北京isobar見識創意在中國市場的可能性，

2021年再度回到台灣奧美擔任執行創意總監。